【本站讯】4月11日下午，医院2022年干部培训启动暨第一次干部培训会在学术交流中心召开。国家卫健委体改司司长许树强作视频专题报告，党委书记侯俊平出席会议并作培训动员讲话，院长陈玉国主持会议。

许树强围绕“推动公立医院高质量发展”的主题作视频报告。许树强指出，“十四五”时期是我国开启全面建设社会主义现代化国家新征程，加快实施健康中国行动，推动公立医院高质量发展的重要之年。许树强深入解读了推动公立医院高质量发展的整体理念和措施路径，指出要坚持以人民健康为中心，以建立健全现代医院管理制度为目标，强化体系创新、技术创新、模式创新、管理创新，实现公立医院发展方式从规模扩张转向提质增效，运行模式从粗放管理转向精细化管理，资源配置从注重物质要素转向更加注重人才技术要素，构建新体系、引领新趋势、提升新效能、激发新活力、建设新文化。许树强强调，要把推动公立医院高质量发展作为深化医改的重中之重，强化系统集成，狠抓落地见效，更好解决群众看病就医的“急难愁盼”问题，更好满足人民群众日益增长的卫生健康需求。

侯俊平在讲话中指出，干部教育培训是建设高素质干部队伍先导性、基础性、战略性工程。开展此次培训是贯彻落实中央、国家卫健委等上级部门决策部署的重要举措，也是“十四五”时期打造高素质干部队伍的迫切需要。侯俊平重点部署了2022年度培训内容及主要安排，强调要紧紧围绕医院事业发展，以坚定理想信念宗旨为根本，以增强管理素质能力为重点，着力提高培训针对性、有效性。侯俊平指出，干部教育培训是系统工程，全院上下要各负其责，坚持统一性和差异性、系统性和针对性相结合，集体学习和个人自学相结合，推进学习型团队建设。侯俊平要求，广大干部要着力解决立场、德行、能力、方法和作风问题，增强贯彻落实医院战略的思想自觉和行动自觉，熟悉新领域、开拓新视野、掌握新技能，全面提高管理素质能力，做到认识上一致、政治上同心、思想上统一、行动上同步。

陈玉国在总结讲话中强调，医院正在积极创建国家医学中心、国家临床医学研究中心、国家公立医院高质量发展试点医院、专科类国家区域医疗中心等国家级医学发展平台，医院发展面临前所未有的机遇与挑战。陈玉国要求，全院广大干部要提高政治站位，端正学习态度，增强学习效能，严格按照医院党委安排统筹学习和工作;要积极担当作为，扛起使命责任，解决好学习起点和出发点的问题，推进学做结合、知行合一;要凝心聚力抓落实，精耕细作谋突破，突出“准”的思路、“稳”的理念、“实”的措施、“狠”的作风，确保如期高质量完成年度工作任务。此外，陈玉国对从严从实抓好医院常态化疫情防控，扎实推进医疗服务质量提升和安全生产工作作出部署要求。

会上，副院长韩辉分析了当前疫情防控工作的形势与任务，介绍了医院疫情防控工作整体情况及存在的主要问题，对下一步的工作提出具体举措和要求。

会议设主会场、分会场以及视频直播。医院领导班子成员，党务行政部门、临床业务科室主要负责人在主会场，党支部书记、科级干部、护士长在分会场，临床业务科室副主任、病区及亚专科负责人、主任助理、副护士长通过视频直播参加会议。

全面提升干部能力素质是医院党委确定的2022年党建工作重点。医院将围绕“十四五”时期高质量发展任务目标，坚持政治统领、服务大局，坚持以德为先、注重能力，坚持精准培训、全员覆盖，坚持分层分类、全程培养，推动实现干部队伍政治素质更加过硬、党性修养更加提升、专业素养更加强化、管理能力更加突出的“四个更加”的转变，努力打造忠诚、干净、担当的干部队伍，为医院高质量发展提供坚强干部队伍保证。

【来源：党委组织部 摄影：王然 责编：李小诗 审核：刘艳】